Situația ocupării forței de muncă în România nu este diferită de cea din restul Europei.
Mediul de afaceri românesc beneficiază de libera circulație a persoanelor în întreaga Uniune Europeană. Acestea fiind spuse, și în mod surprinzător, cererea de forță de muncă calificată și de specialiști manageriali este constant la un nivel ridicat.
Afacerile din România apelează la Skills Provision datorită:
Domeniile deficitare din România includ:
Este ironic faptul că Skills Provision a plasat istoric zeci de mii de români în locuri de muncă, iar acum sunt contractați de angajatori pentru a găsi muncitori calificați, adesea în numere mari.
Treaba noastră nu este să ne preocupăm de variațiile ciclice, de fluxurile de lucrători migranți sau de politicile guvernamentale, ci să facem ceea la ce excelăm. Furnizarea de lucrători cu înaltă calificare, oameni care au un impact pozitiv din momentul în care ajung la post.
Dan Georgescu, ofițerul nostru de plasament din România a declarat. "Cea mai plăcută parte a lucrului cu companiile românești vine atunci când ni se cere constant să găsim mai mulți candidați. Înțeleg la fel de bine ca și clienții noștri, că aceste cereri vin doar pentru că impresionăm în toate aspectele muncii noastre. În mod firesc, cei propuși sunt considerați foarte potriviți".
Pentru a merge mai departe de aici, avem nevoie doar de sarcini specifice, descrierea posturilor și informații suplimentare legate de noile posturi. Apoi, specialiștii noștri trec la treabă.
Pentru informații suplimentare privind serviciile noastre de recrutare în România, vă rugăm să trimiteți un e-mail la enquiries@skills-provision.com sau completați formularul nostru formular site.
Așteptăm cu nerăbdare să primim vești de la dumneavoastră și să vă sprijinim afacerea în viitor.